工作方案

时间:2024-07-26 10:46:05
【精华】工作方案范文集锦五篇

【精华】工作方案范文集锦五篇

为了确保事情或工作能无误进行,常常要根据具体情况预先制定方案,方案是有很强可操作性的书面计划。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?下面是小编为大家收集的工作方案5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作方案 篇1

农田发包工作,是共青团农场在一定时期经济发展和社会稳定的一项重要工作,为确保农田种植发包承包工作的顺利开展,促进农场土地规模化经营和农业机械及先进农业技术的推广应用,实现粮食增产,农业增效的目标,根据历年来农场实际的运作情况,制定本实施方案。

一、土地发包的指导思想、基本原则及总体要求

1、指导思想:以科学发展观为指导,规范农田种植发包承包操作程序,提高土地经营效益,维护承包者的经济利益,确保全场农业生产稳定发展。

2、基本原则:坚持农田种植发包承包市场运作的原则;坚持阳光操作,公开、公平、公正的原则。

3、总体要求:确保执行方案不走样;确保在规定的时间完成发包工作;确保全场农业经营有序,生产发展,社会稳定。

二、组织领导

为加强农田种植发包承包工作的领导与管理,成立由行政一把手任组长,纪委、农业分管领导任副组长,农业水利部、财务部、经济发展部、农场国土所、公安派出所、保卫科等部门负责人为成员的农田种植发包承包工作领导小组。

领导小组下设办公室,由农业分管领导任主任,主要负责农田种植发包承包方案实施的日常工作;负责检查土地资源利用情况,拟定农田发包承包方案,组织有关部门落实农田发包承包、签定农田承包经营合同,收缴农田种植承包费,审核农田承包经营权的流转,调解农田承包纠纷等工作。

为便于每年度农田发包承包工作的正常开展,同时成立五个工作组,负责农田发包承包各阶段的具体工作:

一是综合协调组。职责是负责整个农田发包运作过程中各种矛盾纠纷的协调处理和相关政策的调研解释等工作;

二是竞标工作组。职责是负责落实整个农田发包竞标过程中的各项工作;

三是合同签定与资金收交组。职责是负责竞标过程中合同的起草与签定、农田承包资金的收取等工作;

四是效能督查组。职责是对农田发包运作过程的监督、效能督查;

五是后勤保卫组。职责是负责整个农田发包承包运作过程中的治安保卫及后勤保障等工作。

三、农田发包承包工作程序

1、由场农田发包领导小组下设的办公室进行每年度农田发包承包工作的前期调研与测算,在确定农田发包承包工作方案、农田发包申报公告、农田发包地块及区域、发包地块标底价及竞标规则、竞标报价、协议样本后,由领导小组办公室,报场分管领导、主要领导审查;

2、提交场党政联席会讨论通过后在有关会议上进行通报;

3、报区分管领导;

4、在相关媒体、公开栏公示有关农田发包承包投标申报事项的公告;

5、组织实施农田发包报名、资格审查、缴纳保证金,召开发包竞标大会。

四、实施细则

1、申报条件及要求

(1)申报条件

企业、农业专业合作组织以及自然人(农场在岗职工不得参与竞标)。

(2)具体要求

企业、农业专业合作组织需提交工商营业执照、法人身份证复印件等相关资料;自然人需提交身份证复印件,在报名时必须交纳5万元竞标保证金。

2、农田发包范围和发包价格

(1)发包范围:一大队1-6号田块(中排渠北)、二大队1-6号田、三大队1-8号田块(含渠北住宅区东田块)、四大队7-12号田块、二大队猪场周围、一大队晒场周边、东滩南江边(林地),土地面积由农业部门统一丈量,每个大队按田号分为两个标的,其中四大队7-12号田作为设施农业种植区,其它大队田块水旱轮作田种植小麦、水稻,旱田种植小麦、玉米或大豆。具体发包区域根据农场种植结构调整及项目发展需要,由农田发包领导小组办公室作相应调整。

(2)发包价格:农田承包领导小组办公室根据每年度国家市场粮食收购价,结合农场土地类型、土地区位、农田的地势以及土壤状况等因素,科学、合理确定农田承包底价。具体承包价以竞拍最终价为准。

3、农田发包时间和承包期限

农场农田发包工作自每年度8月10日启动,9月30日前结束。发包承包期限一年一定,自当年11月10日起至次年11月10日止。

4、农田发包承包方式与承包费用上交时间

(1)农田发包承包方式

农田发包承包以竞价方式取得。在发包前,一是审核确定申报对象,将确定的名单造册登记。二是发包时签订农田种植承包合同。签订时要如实注明承包土地的地点,实际面积和价格,不得代办代签,以确保合同的真实性和严肃性。不得违法违纪签订虚假合同,扰乱正常的经济秩序。签订的承包合同书一式肆份(办公室、财务部、农业水利部、承包人各执一份)。

(2)农田承包费用上交时间

在发包竞标大会当日签订合同时一次性收取承包费用,不得拖欠,并当场由农场财务部门开具收款收据,收取的承包费用当天及时入库,确保资金安全。在农田发包工作结束后,将农田承包合同书和收款收据存根一并由办公室复核存档。

五、有关规定和要求

1、农田承包领导小组办公室按农田承包序时进度对发包的土地进行确数普查,制定科学合理可操作的农田承包方案,做好土地丈量、田块分类、标的制定及申报公告、竞标规则、合同文本的起草工作,上报场部审议。

2、农田发包必须做到承包人、地号、面积、单价、承包费五公开,农田承包期间所有的公示材料必须由土地承包办公室逐年留存备查。

3、坚持农田发包和签订农田承包合同及交纳农田承包费用同步进行,未签订农田承包合同与交纳承包费用者一律不准承包土地。

六、本实施方案自下发之日起执行,解释权归农田发包承包工作领导小组。

工作方案 篇2

全县中学教学工作会议召开以后,我校立即向全校教职工传达会议精神,分解落实工作措施,进一步规范办学行为,努力提高教学质量。

一、明确目标,制定有效措施,全面提升教学质量

我校紧紧围绕本次县教学工作会议精神,调整了教学过程目标。本学年度,我校综合考核力争进入前10名,(20xx年综合考核第14名),各学科在今年基础上必须提升2个名次。为此,我校制定了一系列行之有效的措施:

1、结合县局考核机制,将过程考核变为教务处管理下的年级组责任制考评,充分调动全体教师的积极性、主动性和创造性。

2、加大业务专业理论的学习,积极推进课改活动。组内同学科教师积极交流,抓实过关检测等各个教学环节。

3、强化课前2分钟学习及准备措施,着力提高课堂效益,实行课堂教学一票否决制 ……此处隐藏1535个字……口粮田3万亩,建设内容:建小型蓄水池5座;铺设地下管道24000米;膜下滴灌1700亩;喷灌4700亩;修防渗渠43400米,其中浆砌4000米,U型槽39400米;平整土地3850亩;建集雨窖410个;增施有机肥7575亩;建护地坝3000米。

2、农村能源建设4800个,建设内容:建设沼气池2800个、节柴灶1000个、节能炕1000个。

3、生态移民搬迁134人,建设内容:搬迁移民134人,新建民房52处,道路工程1处。

4、退耕农民技能培训15000人次,主要内容:对全县18个乡镇5465户15000人进行技能培训。

5、设施农业建设64000平方米温室大棚。

6、中药材、抚育经营14000亩,建设内容:建设黄芩产业基地4000亩、退耕地抚育经营10000亩。

7、补植补造13万亩,主要内容:对全县20xx-2006年退耕还林工程退耕地进行补植补造,共计补植面积13万亩。

四、效益分析:

20xx年巩固退耕还林成果项目建成后,在有效改善生态环境的同时,能够从根本上解决退耕农民的基本生活、增收等长远生计问题。通过基本口粮田建设,可使4万亩基本口粮田平均亩增产粮食100公斤,总增产400万公斤,使退耕地区的农户基本实现口粮供需平衡;通过农村能源建设,可有效减少项目区薪柴量,通过生态移民,可使374人生活条件得到显著改善;通过发展后续产业,可使退耕地区农户持续增收,增强发展后劲;通过技能培训,使退耕农民有一技之长,保障农民持续增收;通过补植补造,使项目区进一步发展林地产业。经初步估算巩固退耕还林成果工程可使退耕农户人均增收1300元。通过后续产业建设和补植补造相结合,有效保护已有林地并提高森林覆盖面积,提高空气质量、优化水源环境、生态更加平衡,有效减少沙尘暴、狂风等恶劣气候的的发生几率和破坏程度,为首都北京筑起绿色长城。

我县、年巩固退耕还林成果工程实施方案经县政府批准,现随文呈上,请审查上报,尽快批复,以便实施。

工作方案 篇5

一、指导思想

全面贯彻落实党和国家的教育方针及有关教育的法律法规,以幼教"两个法规"和《幼儿园教育指导纲要》为依据,实行科学管理,加强教科研力度,更新保教理念,加快教育现代化、信息化进程,全面推进素质教育,不断提高保教质量,形成良好园风,把学园办成有特色的学园。

二、主要工作任务

(一)政治思想工作:

1、提高教职工思想政治素质和职业道德水平,是搞好各项工作的关键。学习政治时事文件、《教育法》、《教师法》、《教师职业道德准则》等。

2、进行以世界观、人生观、价值观为中心和理想信念教育,教书育人、为人师表的人格教育,爱岗敬业、无私奉献的情感教育,朴素勤勉、诲人不倦的职业文明教育。

(二)保教工作:

1、保育工作:

(1) 加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,定期召开保育员工作例会,学习保育业务知识、卫生保健常识,反馈工作情况,指出存在问题,总结经验,提出更高要求,不断提高保育员的业务素质。

(2) 努力做好保中有教、教中有保、保教结合,加强对幼儿生活各环节的管理,培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯。

2、教育教学:

(1) 进一步学习领会《规程》精神,学习领会《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园教育指南》,学习幼教新信息,不断更新教育教学观念。

(2) 保教人员应针对幼儿年龄特点、班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力。通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。

(3)通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况,确保幼儿园一日活动有条不紊。

(4) 通过形式多样的活动,促进幼儿全面素质的发展: ①通过节日活动、一日活动对幼儿进行"五爱教育,讲文明、讲礼貌、爱护公物、守规则等思想品德教育。

② 创设师、幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养。

③ 鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现能力。

④ 培养幼儿在音乐活动中进行富有个性的表现。组织中、大段幼儿舞蹈兴趣组,发展富有舞蹈天赋幼儿的舞蹈艺术表现能力。

⑤ 培养幼儿对周围的事物现象感兴趣、有好奇心和求知欲,能

运用各种感官,动手动脑,探究问题,能用适当的方式表达、交流探索的过程和结果。

⑥创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活、学习环境,使幼儿体验数学的重要和有趣。

⑦加强对"创游"活动的探索,进一步提高"创游"质量。

(5) 保教人员要关注幼儿不同的发展特点和潜质,关注幼儿不同的发展需要和能力倾向。不损害幼儿的人格和自尊,用自己的爱心去爱护培养每位幼儿,促进每个幼儿身心健康,富有个性的发展。

3 、卫生保健:

(1) 把好晨检关,做好全日观察及记录。

(2) 严格执行卫生消毒保健制度,加强检查、指导。

(3) 做好师、幼体检及计划免疫、疾病防治等工作,防止传染病的传播。

(4) 定期为幼儿开展卫生保健知识讲座,定期出版卫生知识专栏,向家长介绍卫生保健、科学育儿的有关知识。

三培训工作:

1、组织教师走出去参加学习、培训,不断获取幼教新信息,并在实践中不断探索科学管理的方式方法,提高管理水平。

2、组织教师业务学习,通过学习幼教理论知识,探究保教问题,不断提高教师的业务素质、教研能力。

3、继续鼓励教师苦练技能技巧基本功,培养"全面加特长"的教师。

四安全工作:

1、进一步完善安全制度,健全安全工作责任制,使之认真落实。

2、增强教职工的安全防范常识,提高安全防范意识。

3、使幼儿掌握园内各类大型玩具的玩法,了解上街行走的交通规则,认识水、电、煤气和火使用不当的危险性,初步掌握几种应急、脱险、逃生的办法。

4、杜绝重大安全事故的发生。

五教研工作:

1、加大教研力度。认真组织教师制定符合本段幼儿的月保教目标,选择符合目标、幼儿感兴趣的、来源于幼儿的生活的教育内容,共同探讨利于促进每一个幼儿在原有水平上发展的教育教学方式方法。

2、教师可根据各班的特点拟定课题,做到教师人人有课题。定期组织观摩等研讨活动,共同探讨、反馈课题研讨情况,拟定下一阶段的研讨方法,争取出成果。

3、本学年园教研重点将是 "绘画、音乐教育"、"语言教育",各班要针对教研重点组织教师人人参与的教育教学推优观摩活动,通过听课、评课,提高教师教研能力,促保教质量提高。

4、教师要根据目标,选择符合幼儿兴趣的内容,设计形式较丰富的教育教学活动计划。

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